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ASESOR/A CREDITO

Postula
Job ID 123212 Apr. 13, 2024 Ciudad de México, México

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¡Gracias por tu interés en Scotiabank!

Nuestro grupo tiene un fuerte compromiso en promover un lugar de trabajo en donde te sientas respaldado/a por tus supervisores/as, de forma tal que asegures tu éxito y el de cada cliente.


Responsabilidades de la posición: 
Contribuye al éxito general de la VP de Crédito Comercial en México, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo para el logro de objetivos de la VP.
Propone acciones preventivas y correctivas pertinentes de los casos asignados a su portafolio para evitar o reparar cualquier deterioro, mora o potencial riesgo de incumplimiento de pago.

  • Revisar y trabajar con el equipo de S&E y CSMs para que las propuestas de crédito del portafolio asignado a su cargo y de sus reportes directos tengan un planteamiento y análisis correctos, lógicos y congruentes con la política y apetito de riesgo de la institución, verificando que reúna los elementos de calidad e información indispensable para la toma de decisiones.
  • Preparar y negociar con el equipo de S&E y CSMs, la recomendación de CrMx de las solicitudes recibidas del portafolio asignado directamente.D
  • Derminar el nivel de autorización facultado local y de BNS (requiriendo A&C o autorización de GRM) para presentar el caso ante dicho nivel, emitiendo la autorización final de todos los casos.
  • Cumplir con los tiempos de respuesta de autorización solicitado por cada caso por el equipo de Banca Corporativa y Empresarial.
  • Revisar los proyectos de contratos de crédito y convenios para que contengan los términos y condiciones contenidos en la autorización de crédito.
  • Administración y monitoreo del portafolio asignado directa e indirectamente incluyendo: i) revisión de condiciones precedentes a la contratación, ii) revisión de condiciones precedentes a la disposición, iii) revisión trimestral de información financiera y CCC, iv) revisión EWS, v) revisión de reportes de data quality, vi) validar razones de incrementos relevantes en reservas derivados de la calificación de cartera CNBV, vii) QSR´s en caso de aplicar, viii) evaluación y autorización de AECs, ix) contestar consultas de Toronto, BSC y Banking respecto del portafolio asignado.
  • Contestar y evaluar las observaciones de auditoria externa e interna, así como proponer acciones preventivas y correctivas para evitar observaciones futuras.
  •  Mantener OARs del portafolio asignado a su cargo y de sus reportes por debajo del treshold establecido en sus objetivos.
  • Portafolio asignado correspondiente a ~100 cuentas del portafolio asignado, la mayoría de los casos requieren A&C o autorización de GRM (Toronto) derivado del tipo de portafolio (casos corporativos con múltiples booking points y montos relevantes de crédito).
Requisitos:
  • Escolaridad: Lic. en Economía, Administración, Finanzas, Contaduría, Actuario, Ingeniería o afín.
  • Idioma: Inglés Avanzado Conversacional.

Conocimiento en:

Técnicas para evaluar, analizar e interpretar estados financieros.
- Crédito y de las estructuras y protecciones requeridas en crédito comercial así como de los riesgos involucrados.
-Sólido conocimiento de las políticas, procedimientos y prácticas de crédito de SBM.
Experiencia: De 1 a 3 años en Banca Empresarial y/o Corporativa y/o Crédito.


OFRECEMOS:

·Sueldo competitivo

·Contratación directa con la Institución

·Prestaciones Superiores a la Ley

·Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank

ZONA DE TRABAJO: Alcaldía Miguel Hidalgo, CorporativoPlaza Scotiabank.



En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.

”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”

Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas. 

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