GT COMPRAS DIRECTAS

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• Propósito
  
  

  Supervisar los procesos de compra, vigilando que se efectúen cumpliendo las políticas y procedimientos establecidos en el GFSB y la maximización de los beneficios cuantitativos y cualitativos de los productos y servicios que se requieren adquirir, con el fin de asegurar la eficiencia operativa para el GFSB.

  
  Responsabilidades:

• Supervisa que los requerimientos de adquisición de los clientes internos se atiendan de acuerdo con el proceso de compras cumpliendo con los niveles de servicio; asegurando que las compras se efectúen cumpliendo las políticas y procedimientos establecidos en el GFSB

  ·Aprueba las Órdenes de Compra que se estarán despachando a los proveedores mediante la herramienta EasyTool de acuerdo con los niveles de servicio establecidos; analizando la información de las propuestas y los procesos de selección de proveedores, supervisando el llenado del cuadro comparativo con propuestas comparables y autorizando los cuadros comparativos de negociaciones a través de otras áreas para alta de proveedores.

  ·Vigila el seguimiento a la depuración de pedidos despachados en el sistema EasyTool que no hayan llegado hasta la recepción.

  ·Asegura la generación de los reportes que muestren y Balanced Scorecard de compras directas. los SLA´s de Compras Directas en tiempo y forma, con reportes como balance de cargas por ejecutivo, el porcentaje de solicitudes por tipo de proceso.

  ·Asegura correcto funcionamiento del Comité de Control del Gasto

  -Asesora a las áreas solicitantes de gasto en la elaboración de las presentaciones para el comité.

  -Consolida y valida presentaciones para definir la agenda del Comité de Control del Gasto

• Lic. Económico Administrativa, Economía, Relaciones Internacionales, Negocios.

• Conocimiento en: Procesos de Selección, Negociación, Adjudicación y Contratación de proveedores.

• Experiencia en: Análisis de mercado, Evaluación Proveedores, Condiciones Comerciales.

• Inglés Internedio.

• Habilidades en: Excel y Power Ponit, 

• Coupa y People Soft (Preferentemente).

OFRECEMOS:

• Sueldo competitivo
• Contratación directa con la Institución
• Prestaciones Superiores a la Ley
• Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank

Zona de trabajo: Alcaldía Miguel Hidalgo – Corporativo Plaza Scotiabank

En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.

”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”

**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación**

**Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**

Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas.